Uw Pensioen

In Nederland geldt een wettelijk kader, waarin bepaald is hoe uw oudedagsvoorziening eruit kan zien. Dit is het zogenaamde drie-pijlersysteem:

De eerste pijler bestaat uit de Algemene Ouderdomswet (AOW).

De tweede pijler bestaat uit het pensioen dat u gedurende uw werkzame leven bij uw werkgever(s) opbouwt. Dit is een aanvulling op wat u van de overheid krijgt. U krijgt het alleen als u hebt gewerkt en uw werkgever ook een pensioen­regeling had waaraan u mee hebt gedaan. In de PBO-sector zijn in de CAO pensioenregelingen opgenomen die zijn ondergebracht bij PFP en ABP.

Bieden de eerste twee pijlers u onvoldoende inkomen om tegemoet te komen aan uw pensioenwensen, dan kunt u in de derde pijler zelf voor iets extra’s zorgen. Denk daarbij bijvoorbeeld aan een koopsom, lijfrente­verzekeringen, spaargeld, aandelen en andere vormen van vermogen, zoals een eigen huis of bedrijf. Deze pensioenopbouw loopt via verzekeringsmaatschappijen en banken.

|Disclaimer|Webmaster|Copyright
 
Pensioenfonds Productschappen
Dekkingsgraad
Rendement in 2011
Het rendement dat in 2011 behaald werd bedraagt 8,1%.
Geen korting want onze dekkingsgraad ligt nog steeds boven de grens waar beneden gekort moet worden en wij kunnen zelfs nog (gedeeltelijk) indexeren. Eind april 115%.
Korte kennismaking Organisatie Bestuur Commissies Raad van Toezicht Vereniging Gepensioneerden
PFP
Uw pensioen AOW Pensioen bij PFP Pensioen elders Inhoud regelingen Pensioenopbouw Pensioenopbouw tijdens verlof Pensioenpremie Ouderdomspensioen Nabestaandenpensioen Arbeidsongeschiktheidspensioen Aanvullend Pensioen Vroegpensioen Toeslagen Deelnemers Toeslagen Gepensioneerden Toeslagen Gewezen Deelnemers
In dienst Uit dienst Adreswijziging Aanvang relatie Einde relatie Werkloosheid Langdurig ziek Ingang ouderdomspensioen Overlijden
Begrippenlijst Betaaldata pensioenen Documenten downloaden Feiten en Cijfers Formulieren downloaden Klachtenregeling Links naar andere sites Pensioenplanner UPO Veel gestelde vragen Zorgverzekering
Beleidskader Beleggingsbeleid Beleggingsresultaten Verantwoord beleggen Dekkingsgraad Financiele opzet Goed pensioenfonds bestuur Premiebeleid Risicomanagement Toeslagbeleid Uitgangspunten Verantwoording
BELEID
ALGEMEEN
GEBEURTENISSEN
PENSIOEN